噩耗降临，996来了
今天是996加班回来的第几天已经不记得了。但是依稀记得，上周一的傍晚，快下班的时候，大概6点钟，（我们正常是早上9:30-晚上6:30工作）测试组和我们前端组一起被叫到了大培训室。直接宣布从今天起，开始996！！！
消息一出，大家并没有很诧异。其实早就有各种小道消息说，老板对于我们it研发的程序员很不满了。有人说等项目做完到年底要大裁员，有人说一个组肯定要干掉几个，也有人说要研发裁员五分之一。反正是不容乐观。又听说是老板要求总监裁人，但是现在项目比较多，缺人手，总监说没办法抵挡了一波。最后想出的法子就是996，顶住老板的压力。
关于公司的项目，据我所致，有好几个后台管理项目很庞大，进展缓慢。其中一个pms管理系统，我从去年10月份就有接触，今年3月份还联调过接口。后面就转交给其他同事了，现在还在四期开发中。今年3月之后公司新入职了一波人，前端就增加了4人，java那边估计增加了10来个人。他们都是去开发各种公司管理系统了。有的是项目重构，有的是新的项目。但是至今好像都没有一个上线的，就很迷幻。
老板应该是急了，看不到什么成果，而研发部的开支又很大。上个月老大给我们的okr，其中一个就是降本增效，但是没有一个人敢接。工作好几年了,大家都是明白人。降本增效不是裁员就是内卷，或者说两者皆是。听说老板的目标是，每月研发部的开支减少30万。如果平均工作15k（上海），那就要干掉20个人。或者是我们上班时间增加，提前完成任务，节省这些开支。
今天看到老大把我们组的几个人叫到了面试间，一个接一个的聊着什么。看见他们签字，感觉心里很是不安，莫不是签订了什么不平等条约。晚上出去吃饭，回来的路上路过一个产业园，听到路人在吐槽什么，好像是降薪了。领导还问她有什么建议没，都降薪了还能有什么建议，钱太少了啊。
我是去年3月份入职现在这家公司的，当时是上家要强制加班，不然就扣绩效。我就投简历，离职来到了现在的这家公司。当时上海疫情严重的很，很大都是线上面试，我也没面试多少家。感觉不错就入职了，心想起码不用强制加班。后面听说上家也陆续裁员了好几波，不走我也是被干掉的人。
说说我在公司的经历
再来说我来现在公司的情况，去年3月份，老大在线上面试，聊了两次。总监也是视频面了，聊的也不是啥技术什么的。入职没几天之后，疫情肆虐，居家办公到6月初。当时主要是跟着老员工做管理系统的升级迭代，慢慢熟悉公司的业务。
6月份的时候，恢复到公司上班。我开始了各种整活的任务。去年公司大部分管理系统都是vue2的，甚至还有Angular1.0的。老大让我研究如何把项目升级到vue3+ts。vue3和TypeScript我都学过，但是没有在项目中实战过。于是连续熬夜一周，上班看文档，下班放假就找视频资源。搭建了vue3+ts+webpack的项目结构，写了wiki文档，在前端组内分享了用法。但是也看了vite的方案，那是vite还是2.0，感觉不是太稳定，就没有用。
后面公司的管理系统就全部用那个模版升级到vue3+ts。接下来我又写了一个小程序，这个不是重点。重点是没有产品，没有文档，就要我根据原有的app逻辑，照着新设计的ui开发小程序。找测试抓包，看接口如何传参数，找后端看逻辑流程，天天都烦同事。我是真不想这样啊，可是没部分，混口饭吃。这个恶心的地方有很多，比如说，原来app内嵌的h5，和app不是一个域名。有的内嵌h5是vue，有的内嵌h5是react的。而且好多个h5，好多种签名规则，好多个签名的key！！！
这样我的第二个主要项目就出现了，bff。说白了就是整合后端的接口，小程序就一个域名，一套签名规则。全部由中间层koa2处理这些逻辑，把前端的请求转发到各个后端服务器，然后再拿到返回数据给小程序。又是熬夜找资料，看视频啊。完成了一个基础由koa2+ts的中间层，其中包含了jwt，字段校验，接口限流等各种中间件。在老大的帮助下完善了日志系统。加深了对于服务端的了解，知道了令牌桶和漏斗。洋葱模型也是熟悉了，后面我学习到gin的时候，发现居然之前koa2就是这样的。中间层还顺带解决了一些静态资源代理，pdf渲染的问题。
小程序是uniapp-vue2-ts写的，ts类型支持真的屎一样的，恶心到家了。还有bff接入apollo配置，有一些小改动不用写接口了。（ps:每次小程序迭代的时候或者出现bug，既要写前端，又要写中间层，出问题真的很麻烦，要把接口整成 curl 发给后端看。）
大概5月份的时候，老大说有一个需求，要用go语言写，这样可以直接打包成二进制，门店就可以直接使用了。需要使用go语言，连接水卡读卡器，读写数据。然后我就毫不犹豫的自告奋勇了。因为我平常就喜欢不务正业，看一些乱七八糟的东西。比如go语言，我在上家最后一个月准备离职的时候就开始学习了，居然还就那个派上用场了。第一次了解了串口这种东西，什么波特率啊，什么com啊。连接硬件的资料感觉都是c系列语言的资料比较多，最大的坑就是读数据的时候不能一次性读完。比如好的电脑 M1 pro 读的很快，普通pc就会分2次才能读完数据，分帧了。使用gin提供了http服务，然后还有一个websocket服务。前端可以选择连接，然后请求接口，然后程序连接硬件，读写水卡。（ps：妈的，突然想起来，上大学的时候听室友说有人破解了学校澡堂的热水卡，莫不是就这样拿到了机器和水卡的对接说明书啊，写入了16进制，水卡钱一直随意充值，实现了洗澡自由，哈哈哈哈～）
7月份的时候，写了一个管理系统，也没什么特别的，多权限的动态侧边栏展示。把vuex换成了pinia，关于pinia早些时候我也在前端周会分享了用法，但是感觉大家对于新知识或者技术不是很感冒。陆陆续续的真的在前端组分享了很多的东西了，但是大家收到了没有我就不知道了。后面情况也不好了，都忙着加班，老大也不怎么支持我分享了。分享了怎么在web和小程序使用lottie动画、koa2的使用、vue3生态链、go语言连接串口、webscoket、pinia、nestjs等等。
8月份听老大和我们组的其他成员聊天，好像要做什么app，要用rn。app是吧，我来了，用了一个星期左右的时间，我用flutter做出了一个demo。其中包括pageView,tabBar控制，streamBuilder，数据缓存，路由守卫，全部状态管理等。Navigator 2 和 Provider的方案，后面我又学习 getx 的方案（ps：不得不说，确实是非常的好用，不知道为什么很大大佬就是不推荐用它。）正因为我喜欢折腾，19年做flutter 的时候，那时候dart还是2.0呢，我只不过把它捡回来了。。。。
9月份，刚刚完成项目的迁移，把B端的项目从webpack迁移到了vite构建打包。老大让我建好仓库，写好文档，以后大家直接拉仓库就行了。我觉得光文档肯定不行的，我要讲解带动大家一起升级。但是感觉老大不想让我分享了，我感觉是不是团队要散了，没有必要整这些了。
迷茫
来公司一年多了，每次遇见新的东西，我都积极地去挑战自我（其实不全是，因为node,dart,go我之前都学过哈哈啊哈，甚至还看python,java）。以前确实不加班，我也感觉待着挺好的。今年就一直恶化，开始是轮流排加班，每周晚上加2天，到8点多。现在996就难以接受了，项目是进度慢做不完，但是加班的时候大家一点精力都没有。而且我的项目组都是按排期正常发展的，加班都是熬时间。家离公司又远，晚上九点下班，到家就10点了，写完这篇文章，12:30了。我很菜，但我真的挺爱技术的，可是大专人的出路又在哪里呢？周边听到的声音都是今年大环境不好，不要离职。父母让我坚持下去，加班累晚上在公司偷偷趴会，白天不要睡。对象说让我国庆之后再找工作，问题是还能找到工作么？现在的岗位都是5年经验起步，学历本科以上，有大厂经验，有开源项目、、、好像就第一条能达到了吧。跟我一样的众多大专人的出路又在哪里呢？或许只能在沉默中灭亡吧。另外关于如果被开除，赔偿问题怎么处理？