今天跟大家分享两个问题？
1. 润老师最适合什么样的小伙伴
2. 做好哪些准备了再润
以我这一个月的观察，大学院校专任老师最适合学历比较好，手上有一些证书，但是技术一般，30岁+伙伴。
首先超级不推荐应届生一毕业就来学校，当然你如果只是当作一个跳板另说。对于应届生来说首先是工资不高，本科 4000左右 ，研究生5000左右，如果是男生你这点钱将来只能养活自己。再者就是事情比较繁琐，教学、教务、学生管理、项目等，有些学校可以不坐班，上完课就走，但是不坐班并不代表没活干。
对于我们这种老程序员来说润大学老师需要提前准备什么呢？
1、软考，软考是国家以考带评的非常好的方式，如果觉得高级稍微难一些，可以先准备中级。因为中级没有论文，准备1-2个月就可以。选择与自己相近的专业考。（红色标注的是我考的，高级没考过）。有了高级证书，单位就可以使用副高来聘用你了，我面试的3个学校都提到过。
软考要不要报班呢？报班也便宜（2000-3000）。但是我不推荐，B站上全套的视频非常多，我建议你去找老师买论文修改次数。
2、学历，这个是最费钱和时间的，可以的话选择水一个硕是真的有必要。这样底薪就会高很多（之前文章跟大家提到过的，副高+研究生薪水到手10K很多的）。大家可以多关注一下与计算机沾边的不考数学的那种。我个人准备的是农业信息化方向。我问过一些公办的老师，有丰富的实际经验+水硕公办院校也会考虑的。
3、教育基础 ，如果是申请的是民办，只需要好好准备试讲。试讲的内容我在上一篇文章提过了。重点就是表达流畅，声音洪亮，自信一些。如果是公办，如果给编制的话就需要参加当地的组织的人事考试，考试的内容大概和公务员差不多，但是要简单很多。还有一些指定了教育学基础参考书的。如果没有编制就简单很多了，面试的时候要问清楚了。以下是我截的成都某公办大专的考试内容。
总结 ：在高校里其实能学到很多的，教学竞赛、教学科研课题申报、说课活动、带学生参加比赛等等。自己不抱着躺平的心态，还是可以提升自己的，解决35+焦虑，就当自己重新来过！
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