事实上，单纯技术上来说，确实程序员进国企就废了。虽然我也是在央企，但是这确实是一件很无奈也很真实的事情，广大想来国企的小伙伴们也做好心理准备。
倒不是因为什么技术栈老旧这种广泛传播老掉牙的原因，而是一种工作气氛、工作压力、项目规模和大家吐槽最多的"工作压力"方面的原因。
首先，我本身互联网和央企都呆过，对于两者的工作环境和工作模式等是比较有发言权的。
由于互联网大多是to C项目，面向的是广大用户，是非常有竞争压力的，因为市场上同类产品的数目很多，如果你的代码出现了bug，那么影响到的可就是成千上万的普通用户。
就像微博崩溃了，在整个中国至少几亿人知道，那么你产生一个bug的成本是极大的，因此整体上来说互联网对代码质量的要求就非常高。
相对应来说的就是程序员个人的压力会极大，你必须确保你写的代码的严谨性，不能出现哪怕任何一点儿线上问题，否则等待你的可能就是辞退和担责。
同样也是上面的原因，由于你写的每一行代码都是需要经历成千上万人的使用来检验的，你和你的同时在写每一行代码的时候考虑的场景和风险就会更加全面，而不是简单的curd来完成业务即可。
并且，软件的复杂程度也是与软件的用户使用数量成正比的，使用的用户量越大，你的软件复杂性越高，你所需要解决的问题就越多，技术上涉及到的深度也更深，所以你在互联网企业中编程能力提升得会更快。
但但但 。。。是，并不是呆在互联网的所有程序员能力上都会有提升的，前面我说的这些都是互联网中的那群写核心代码的程序员，在别人框架上修修改改干些搬砖的活儿的人不在其中。
因为，大多数的大厂都有着自己的技术建设团队，会设计一堆自己内部用的工具，哪怕这种工具市面上已经有了也要自己造。长期在这种环境下，干使用别人框架的活儿，但是不继续学习承担更重要工作的人也是挺惨的，而且大概率会被大厂所淘汰。
但是国企的逻辑跟上面互联网的底层逻辑完全不同，互联网的项目大多数要拿到市场上去经历残酷的厮杀，只有做得最好的产品才能够最终活下来，获得垄断地位。
而国企的软件项目一般是一些集团的内部项目，或者有一些作为乙方为其它公司开发的项目也是常年合作下来的项目。
就如同中石油、中国五矿这样的集团内部的智慧化建设项目，本质上是不存在竞争的，因为即使我的软件开发部分可以外包出去或者找外包人员来做，但是这个软件必须得是你们集团牵头来做的。
包括版权和数据什么的最终必须属于你们的集团，而且大领导也热衷于将企业整体的智慧化建设作为工作成果向上汇报 。
所以这也就决定了，国企很多的软件是不太会面对竞争问题的，比如你很难想象让一个私企来做油田的智慧化管理软件。
因此，目前来说石油大体上还是垄断的，油田建设也只有中石油、中石化集团的相关公司可以进行建设，配套的软件你让私企自己来做个产品也是空中楼阁，做出来的东西也不一定能用。
但是，正是由于软件项目没有生存压力，并且国企的正式员工只要不犯下原则性问题，如违法犯罪，泄露公司机密、造成巨大的生产事故之类的重大问题，一般也是不会被轻易开除的，但是也可能存在不续约的情况发生。
因此，呆在国企的程序员就像温室里面的花朵一样，没有动力去优化问题，去采用新的技术，因为你代码写得再好也并不会给你更多的晋升机会，所以长期下去国企程序员的技术上确实就是惨不忍睹了。
其实，我刚从互联网大厂那边跳过来的时候，心理还极度不平衡，倒不是因为国企工资给得有多么低，而是我一直耿耿于怀的是我呆的那个大厂给的钱真的太少了。
但是，当我今年和一些工作好多年的成都普通程序员交流之后，我才发现了我作为校招生进入大厂之后整个人的狂妄与无知。
前一段时间，很多人看了我分享的去5A级景区写代码的blog之后，很多人都找到我问我们公司是否还有HC，是否还能够内推，其中一个哥们令我印象深刻。
他是西南某一本毕业的本科生，从学校毕业现在已经3～4年，也是Java后台开发，一直也是在一些中小型企业里面打转转。
和他聊的时候，才发现毕业短短3～4年他已经换过4～5份工作了，而且工资才渐渐的从当初刚毕业的几千块涨到现在的1w左右。
所以，怎么说呢，对于广大普通程序员来说，近几年的主题是活下来，如果这个时候能够有个地方能让你待到春暖花开的时候，也未尝不是件好事情。
至于技术，废了就废了吧，本质上来说job和career是两回事儿，job也就是"just over break"，每一个打工人，无论在国企还是私企都必须开启自己的"career"，而不是一直打工下去，这就是我的人生信条。