准入类与水平类职业资格

准入类与水平类职业资格

1、准入类职业资格

• 准入类职业资格具有法律强制性，主要针对涉及公共利益、国家安全、人身健康等关键领域

1. 设立依据：必须有法律法规或国务院决定作为依据

2. 核心作用：持证上岗。取得证书并注册后，才能从事相关工作。无证从业属于违规

3. 举例说明：教师资格、法律职业资格、医师资格、注册建筑师、注册消防工程师等

2、水平类职业资格

• 水平类职业资格不具有行政强制力，主要为了客观评价专业技术或技能人才的水平和能力

1. 设立依据：其职业（工种）需具有较强的专业性和社会通用性，技术技能要求较高

2. 核心作用：不与就业创业挂钩。它是你能力的证明，但不是上岗的必备前提，劳动者可自愿参加评价