这是一篇 OpenAI 创始人山姆·奥特曼(Sam Altman)在 2018 年写的一篇博客,关于如何提升效率的一些建议。
你在做什么?
💰 长期主义的本质是复利公式
复利是一个金融术语,但它也适合在个人的职业上。如果你每天都在产出,那么 50 年后你的复利获益将会是巨大的。提高自己的效率是一件非常重要的事情,从原来每天的 1% 提升到 10%,复利获益会变得更大。
这个观点和 长期主义的本质是复利公式 一致。
🚀 提高效率的核心:做你自己喜欢的事情
在错误的方向上前进就是在倒退,花点时间去深入思考你自己喜欢做的事情,只有自己热爱的事情,才能真正地提高你的生产效率。
🤝 把自己不喜欢的事情委托给喜欢的人
做自己喜欢的事情才能让自己效率倍增,但面对自己不喜欢的事情,那么尽量不要去做它,比如采取委托、避免,或者其他方式。委托给别人的时候要注意,要委托给那些喜欢做这件事情的人,因为从"做你喜欢的事情可以提高效率"这一原则来说,应该也要让被委托者高效地完成这件事情。
💪 坚持自己的坚持
这些年能够留给我深刻印象的是那些有强烈信念的人,这种人在大众中很罕见。如果你发现你总是附和别人,那可不是一件好事。坚持自己的坚持,有时候可能会出错,但当其他人都在迷茫的时候,你却做了正确而重要的事情,那么你将会变得更加勇敢非凡。
🚫 避免和消耗你的人在一起
要完成一件伟大的事情,应该努力和那些聪明、积极、高效和开朗的人在一起,他们不会随意贬低你的理想和抱负,并且他们可以推动你前进,也能给你带来某些启发。在你能力范围之内,避免和让你陷入精神内耗的人一起,否则代价将会是巨大的。
🔍 找对问题并解决它
我们基本上都深处红海行业,竞争激烈,我们要做的就是聪明而勤奋地工作,找到正确的问题,并正确地去解决它,这方面没有太多的捷径。
优先级
📋 三个基本原则
- 完成重要的事情
- 别把时间浪费在傻逼事情上
- 做大量的清单
✅ 强烈推荐使用清单
清单写下每年、每月和每天的任务,清单可以让你聚焦当下的任务,并且能够让你处理多个任务(因为你的大脑释放出来,不需要记住那么多的任务)。
可以把清单写在纸上,方便添加和移除,开会的时候进行记录也不会冒犯别人。
经常回顾清单,及时修改或者删除任务,不做分类和排序这样耗费时间的事情,重要的事情就打个"⭐️"。
⏩ 优先做产生势头的事情
优先做那些可以产生"势头"的事情,你做完一件,产生成就感,继续去做下一件事情
🛡 学会冷酷无情
"为了要完成我最重要的项目,我会变得坚韧残酷---我发现只要我真心想要做成某件事,并且付出足够的努力,通常都能实现。"
I am relentless about getting my most important projects done---I've found that if I really want something to happen and I push hard enough, it usually happens.
"我尝试变得残酷,对于无关紧要的事情说不,对于非关键任务会以最快速的方式实现。我可能做得过头了---比如,我几乎可以确定在回复邮件时,我的简洁到了无礼的程度。
"I try to be ruthless about saying no to stuff, and doing non-critical things in the quickest way possible. I probably take this too far---for example, I am almost sure I am terse to the point of rudeness when replying to emails."
🌐 维护一个开放的社交网络
努力避免会议和研讨会,因为这会浪费大量的时间和精力。但是日程上,也要保持一定的开放性,去接触一些新的人和想法,维护一个开放的社交网络是很重要的。在研讨会上,虽然 90% 都是浪费时间,但 10% 有价值的东西可以弥补这样的损失。
物理方面
这一方面围绕睡眠、锻炼和营养展开,有些老生常谈,并且 Altman 是一个极度素食主义,这里忽略,感兴趣可以见原文。
其他方面
🏢 舒适的办公环境
Altman 的办公室安静不会被人打扰,拥有自然光和一台漂亮的办公桌,已经很多 4K 显示屏。
🛠 一些小招数
- 写一些自定义的小工具,让它们去干那些烦人、琐碎重复的工作。
- 提高打字速度
- 学习快捷键
😓 糟糕的大姨妈
像很多人一样,偶尔会有一两周丧失斗志,对任何事情都提不起劲,暂时没有什么好的解决方法,但是相信"大姨妈"总是会过去,过去之后又是精神抖数,继续奋斗。另外,在心情很差的时候,避免和其他人接触,这是一个良心建议。
💞 重视爱人和家庭
不要为了效率去忽略你的爱人和家庭,你提高了效率,却失去了快乐。
最后
Altman 的提高效率的观点值得参考,同时他也强调了:不要掉入提高效率陷阱中,提高效率不是目的,我们的目的是为了快速、质量地完成任务。
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